津滨海讯（记者 王连昆 高国明）“既感谢又感动，不仅帮助我们解决了外卖配送‘最后一公里’的问题，而且把我们纳入了外卖配送行业党群组织，让我感到有家可依，更有归属感了。”新区外卖配送员曹晓刚激动地说。8月28日，在滨海新区外卖配送行业党群组织建设暨“党群连新——骑码进门”专项行动推进会上，新区外卖配送行业党群组织向快递外卖骑手敞开了大门。深化新就业群体党建群建工作，强化劳动者权益保障，新区为快递外卖骑手提供咨询培训、遮风避雨、充电饮水等暖心服务，让他们切实感受到组织的关怀和温暖，实现社区治理共建、共治、共享，共同缔造美丽”滨城”。 

骑码进门 骑手进门更规范 小区秩序更安全

“使用‘骑码进门’App一个多月了，外卖配送效率得到了大幅提升，送单量也随之增加，到小区门口一扫码，我们就能骑车进去，之前有的小区不让电动车进入，需要步行，小区范围大，天气热，一走一身汗。”曹晓刚是新区的一名外卖骑手，平时主要在开发区片区送外卖，7月23日，通过外卖站点的宣传推广，曹晓刚得知新区开展“党群连新——骑码进门”专项行动，他第一时间到社区报名并开通了权限。“效率提高了，我们的收入也增加了，最主要的是，感到有人在关心我们，真心实意帮助我们解决问题。”曹晓刚说。 

(相关资料图)

聚焦社会治理难点、痛点，切实解决居民群众快捷收货难、骑手骑车送货进门难、物业维护社区秩序监管难等多个问题，进一步规范小区内部秩序，保障居民群众安全，提升社会治理体系和治理能力现代化水平，滨海新区于7月27日正式启动“骑码进门”App，对快递、外卖骑手实名身份认证、时速监测提醒、行驶轨迹记录，让外卖骑手送货更加方便，居民收货更便捷，社区秩序更良好。截至目前，新区已有5357名骑手实名认证开通权限，累计覆盖新区477个小区。 

“在专项行动开始之前，我们做了充分调研，通过蹲点餐馆、外卖站点、居民小区等地，倾听外卖员、商家、居民、物业的想法，深入调查研究，找准问题的痛点，开发了这个App，通过智能化手段监控、科学规范管理，让‘小哥’们安全顺利送达快递，让小区秩序更加规范有序。”区委组织部相关负责人介绍说。 

“作为居民，我们最担心的就是外卖骑手进入小区后，小区的秩序和安全问题，不得不说，‘骑码进门’在安全方面，真是用心了。有一次，小哥没按规定线路行驶，被居民发现，报给社区。由于当时没来得及拍照，居民也没报太大希望。没想到，转过天来，社区就把处罚记录发过来了，就是凭着居民提供的一个大致时间，锁定了违规对象。从一个侧面也印证了这个机制是管用的，滨海新区推行‘骑码进门’，为老百姓办了一件好事、实事。”社区居民夏新说。 

扎实做好新就业群体党建群建工作，加强新就业形态劳动者权益保障，下一步，滨海新区将加强对骑手教育引导和关心、关爱，组织骑手开展交通安全等方面教育培训，根据骑手需要增设“滨城小哥”服务驿站，还将对违规骑手情况通过“滨海百姓需求”小程序对居民进行公示，请居民共同监督，共同助力美丽“滨城”建设。 

建立外卖配送行业党群组织 实现社区治理共建、共治、共享

在新区，通过“骑码进门”注册App的快递外卖骑手有5300余人，数量庞大的小哥每日穿梭在城市街头，踏遍了每一条大街小巷，他们在为这个城市服务的同时，也成为社会治理不可或缺的力量，正是他们的辛苦付出，才换来了城市的正常运转。 

今年34岁的美团外卖骑手曹晓刚是一名党员，8月28日，作为外卖行业党员代表，曹晓刚参加了新区召开外卖配送行业党群组织建设暨“党群连新——骑码进门”专项行动推进会，推进会上，新区成立了外卖配送行业党委、工会、团工委和妇联组织，把党员、青年团员、妇女同志以及广大骑手纳入了外卖配送行业党群组织，让快递外卖行业从业人员更有归属感。专项行动推进会上，新区还为最先注册、最早使用“骑码进门”骑手，外卖配送行业先锋站点和专项行动中工作表现较好的给力物业颁奖。骑手代表还发出倡议，骑手们表示，要听党话、跟党走，按时送递、文明送递、礼貌送递，成为“滨城”最美的“流动风景线”，更好为“滨城”服务。

外卖骑手代表发出倡议

“从让我们送货更加方便，到切实关心我们，为我们解决难题，现在把我们纳入党群组织，真切地感受到党组织对我们的关怀。”曹晓刚说，“我也会积极发挥党员先锋模范作用，遵纪守法，注重文明礼貌，保证服务质量，勇于承担社会责任，积极参与社会治理。” 

小“骑码”、微治理、大民生，新区通过开展“党群连新——骑码进门”专项行动，不断提高基层治理能力和水平，让快递外卖“小哥”积极参与社会治理，形成了快递外卖“小哥”、居民、物业多方协同配合的合力，实现社区治理共建、共治、共享。 

下一步，新区将探索建立诉求直通机制，为快递外卖小哥提供多元精准服务，将快递外卖小哥有效纳入基层治理网格，优化服务保障，挖掘党群服务阵地资源，积极链动公益组织、商场商家，拓展服务站点功能，为小哥提供咨询培训、遮风避雨、充电饮水等暖心服务，打通服务小哥的“最后一公里”，让小哥切实感受到组织的关怀和温暖，带领他们感党恩、听党话、跟党走。同时整合各类资源，不断完善新就业形态领域劳动权益保障规则，加强保障体系建设，形成支持新就业形态健康发展的机制，为他们创造更好的发展环境、职业环境，解决好他们的后顾之忧，不断增强新就业形态劳动者的获得感、幸福感、安全感，让他们有尊严、有归属、更有发展，凝聚起“滨城”建设发展合力。（ 区委组织部供图）

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